林阳来到轧钢厂,直接来到技术部,找到刘主任。
说需要从技术部选几名技术骨干,跟他一起进行一个新的研发项目。
刘主任立刻来了精神,连忙站起身来,拍着胸脯说:\&ot;林总工,您说吧,技术部上上下下,谁是您要的,我立刻召集过来!\&ot;
闻言，林阳笑了笑。
\&ot;刘主任,我需要个人,最好是经验丰富、业务娴熟的老技术员。您看着挑选吧,我先去会议室等着。\&ot;
刘主任连连点头,立刻行动起来。
他先来到技术部的工作间,这里有十几名技术员正在进行一台机床改进工作。
刘主任清了清嗓子,提高声音说:\&ot;同志们,听我一件重要事情!\&ot;
技术员们都停下手头工作,抬起头来,把视线集中到刘主任身上。
刘主任继续说:\&ot;林总工要从技术部选个人,组建项目组,进行一个重大的研发工作!\&ot;
\&ot;什么项目?\&ot;一个技术员忍不住问道。
\&ot;这个我还不太清楚,林总没有详说。但是可以肯定的是,这个项目非同小可!\&ot;刘主任神秘兮兮地说。
技术员们立刻来了精神,都争先恐后地举手,个个表示要参加这个重大项目。
\&ot;我来!我来!\&ot;
\&ot;带上我!\&ot;
\&ot;主任,一定要把我算上!\&ot;
刘主任看着热情高涨的技术员们,也高兴地笑了:\&ot;好了好了,林总让我挑选经验丰富的老技术员,你们年轻人就别抢了。\&ot;
几名年轻技术员立刻表示不满:\&ot;主任,我们也要学习先进技术和经验啊!\&ot;
\&ot;对对,主任您就别占我们的位置了!\&ot;
\&ot;主任,您已经老了,就别抢我们的机会了!\&ot;
几名老技术员也跟着起哄:\&ot;刘主任,您也该知足了,把活留给我们老头子吧!\&ot;
\&ot;对对,刘主任您退下吧,把机会给我们老家伙!\&ot;
\&ot;别扯淡,我也还算年轻,就让我跟你们一起去见识见识林总的项目吧。来来来,咱们拼个剪刀石头布,随机决定参加的人选!\&ot;
于是十几名技术员就真的围成一圈,开始猜拳决定胜负。
\&ot;剪刀石头布!\&ot;
三两下,五个人胜出,其中就包括刘主任。
刘主任洋洋得意地说:\&ot;看吧,老姜还是老的辣!
几名落选的技术员一脸失望,不甘心地叹了口气,只能眼看着五个获胜者欢呼雀跃。
林阳在会议室里等了一会儿,刘主任就领着五名技术员鱼贯而入,汇报人选已确定。
他满意地点点头,说:\&ot;好,既然人选确定了,我就长话短说了。此次项目,是研发一台自动化生产装置。\&ot;
\&ot;自动化?\&ot;五人听了都愣住了,面面相觑。
他们做了几十年技术员,最复杂的设备也就是半自动,还从来没碰过真正的自动化。
林阳看出他们的惊讶,笑着说:\&ot;同志们,我理解你们的疑惑,但是不要担心,我已经把相关技术资料都准备好了,等会儿我会详细给大家讲解原理。\&ot;
五人这才放下心来,纷纷点头表示听林阳吩咐。
林阳拿出设计草图,指着上面的结构开始解释:\&ot;这台自动化生产装置由进料系统、成型系统、烘烤系统、检测系统、出料系统五大部分组成\&ot;
先从整体结构讲起,向他们介绍了各个系统的职能和运作流程。
五人听得非常仔细,时不时插话提出自己的疑问,林阳也都细致解答。
接着,林阳开始讲解核心部件的工作原理,例如送料机构、成型系统的机械结构、温控系统、检测反馈模块等。
