对面公司老板贩毒被抓的消息如同一颗重磅炸弹，在整个行业内掀起了惊涛骇浪。林萧和苏瑶所在的公司也被这突如其来的变故卷入了旋涡之中。</p>
“林萧，这事儿太突然了，虽然对我们来说可能是个机会，但也充满了不确定性。” 苏瑶望着林萧，眼神中既有兴奋又有担忧。</p>
林萧深吸一口气，“没错，但我们不能放过这个扭转局面的绝佳时机。”</p>
随着对面公司老板被抓，其公司内部陷入了一片混乱。员工们人心惶惶，工作停滞不前，各种业务也陷入了瘫痪状态。</p>
“林萧，对面公司的一些核心员工主动联系我们，表达了想要跳槽过来的意愿。” 人力资源部经理急匆匆地跑来汇报。</p>
林萧沉思片刻，“这是好事，但我们要谨慎筛选，不能盲目接收。”</p>
然而，接收这些员工并非一帆风顺。一些员工带来了原公司的不良工作习惯和复杂的人际关系，给林萧他们的公司带来了不小的冲击。</p>
“林萧，新员工和老员工之间产生了不少矛盾，工作氛围变得很紧张。” 行政部经理一脸苦恼。</p>
林萧皱起眉头，“马上组织团队建设活动，加强沟通和融合，不能让内部矛盾影响公司的发展。”</p>
与此同时，对面公司的客户也开始纷纷寻找新的合作伙伴。</p>
“林萧，好几家大客户都在和我们接触，商讨合作的可能性。” 销售部经理兴奋地说道。</p>
但与这些大客户的谈判也并非易事。他们提出了各种苛刻的条件和要求，让林萧和销售团队倍感压力。</p>
“林萧，这些客户的要求太高了，如果答应他们，我们的利润空间会被大幅压缩。” 销售部经理说道。</p>
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