她想着，陆时果然看到了，那事到如今只能把责任推给那些臭男人。</p>
陆时表情严峻：“如果你觉得在工作中受到了骚扰，可以报告给上级领导，也可以报警，既然没有，那就是你默许了这些行为，不用在这里跟我装可怜，出去。”</p>
“陆总......”</p>
“我不想再说第二遍。”</p>
刘莹咬了咬牙，最终还是微微躬了躬身子：“那我不打扰您了。”</p>
说完便走出了陆时的办公室。</p>
在刘莹走后，何明恰巧来汇报工作，陆时接过文件夹放到了桌上，而后吩咐何明：“你把许言叫来。”</p>
何明没有丝毫犹豫，当即给许言打了个电话。</p>
“你先坐。”陆时又对何明说道。</p>
“好的陆总。”</p>
不出多时，许言身穿一身职业装，踩着高跟鞋走了进来：“陆总，您找我？”</p>
“坐。”</p>
“好的，谢谢陆总。”许言走到陆时对面坐了起来。</p>
“你部门那个刘莹，业务能力怎么样。”陆时开门见山地问道。</p>
许言眼神里闪过一丝惊讶，随后轻轻叹了口气：“陆总，这个事，我早就想向您汇报了，刘莹她在我眼里，不管是专业知识还是业务能力，实际上都是不过关的。”</p>
“她来公司也这么长时间了，一个独立的单子都没签下来，甚至对公司的产品都不熟悉，跟客户对接的时候，也经常在数据上犯错。”</p>
“就连最基本的报表也是靠同事帮她完成。”</p>
陆时指尖轻点桌面，冷峻的脸上写满了不解：“既然如此，她为什么会通过试用期，而且犯过这么多错误，为什么没有辞退。”</p>
“我跟黄总监说过很多次。”许言急忙解释道，“可是他不听，而且他好像特别喜欢刘莹，处处维护她......”</p>
“不管刘莹犯了大错小错，黄总监都特别包容她，一句重话没对她说过，除此之外也不让我们这些老人责备她。”</p>
“说什么，刘莹业务还不熟，让我们给她时间，她会慢慢成长的。”</p>
“不光是黄总监，其他男同事也都向着刘莹，说新人难免会犯错，甚至刘莹的罚款都是他们均摊的。”</p>
“不仅如此，有些男同事还会把自己辛辛苦苦谈过来的单子主动让给刘莹，帮她分摊工作。”</p>
“女同事都说......”许言停顿了片刻，随后尴尬地说道，“都说刘莹使了什么邪术，才把那些男人迷得晕头转向，鬼迷心窍的......”</p>
“而且那些男同事好像都在追求刘莹，平时可殷勤了。”</p>
“他们的行为，当然也引起过其他女同事的不满，只是有黄总监在上面压着，大家也不好说什么。”</p>
“你为什么不直接向我汇报。”陆时不悦地问道。</p>
许言面露难色：“陆总，我只是一个主管，哪敢越级上报，这些也不是什么原则上的错误......如果我来找您，怕跟黄总监那边不好交代。”</p>
这也是她犹豫了很久，一直都没有行动的原因。</p>
陆时思索了片刻，而后说：“我知道了，你先去忙吧。”</p>
“好的陆总。”</p>
在许言走后，何明才问道：“陆总，您是觉得这个刘莹有什么问题吗？”</p>
“说不上来，感觉有点不对劲。”</p>
包括昨天的流言，以及所有男同事对刘莹的态度。</p>
他清楚，早上对刘莹献殷勤的男性员工里，甚至有一两个是已婚有家室的人。</p>
而且，他们原先工作能力很优秀，人品也没问题，怎么会做出这么没有边界感的事呢。</p>
如果是刘莹性格好，人缘也比较好，那为什么女员工不喜欢她？</p>
还有她身上那股刺鼻的味道，总感觉不像是香水味。</p>
想到这，陆时随即吩咐何明：“你找机会拍一张刘莹的照片发给殷灵。”</p>
何明眉头一跳：“您的意思是？”</p>
“让她看一眼吧，以防万一。”</p>
如果这个刘莹真有什么问题，那留她在公司或许是个祸害......</p>
