权财巅峰,从第三次离婚开始高升

第1722章 十字路口

似水流年中,时间缓慢流逝。 不知不觉,5 月中旬到了 。 5 月 11 日,早晨。 阳光透过会议室的窗户洒进来,给整个房间带来了一丝温暖。 赵长天坐在会议室的主位上,神情严肃而专注。 分公司的干部们陆续走进会议室。 他们的脸上带着期待和紧张。 因为他们知道,这次会议对于分公司的未来发展很重要。 9 点,会议准时开始。 赵长天清了清嗓子,目光扫视着在场的每一个人。 “各位同事,今天我们召开分公司干部会议。 主要是总结一下过去一段时间的工作情况。 同时也为未来的发展,制定一些计划和目标。” 赵长天顿了顿,接着说道:“首先,我们来谈谈销售工作。 在过去的这段时间里。 销售科的表现非常出色。 取得了令人瞩目的成绩。 在这里,我要特别表扬销售科科长钱少华、副科长李勇以及杨财。 他们三位不但带领团队取得了非常优异的成绩。 而且他们个人也分别签下了多个项目,表现出色。 起到了很好的带头作用。” 赵长天看向钱少华,微笑着说:“钱科长,你来给大家分享一下你们销售科的成功经验吧。” 钱少华站起身来,整理了一下自己的衣服。 然后说道:“尊敬的赵经理,各位同事。 非常感谢赵经理对我们销售科的表扬。 在过去的这段时间里。 我们销售科全体同事共同努力? 积极开拓市场。 不断提高服务质量。 才取得了今天的成绩。 我们主要做了以下几个方面的工作—— 一是加强市场调研。 我们深入了解市场需求。 分析竞争对手的优势和劣势。 制定了针对性的销售策略。 我们根据不同客户的需求。 提供个性化的解决方案,赢得了客户的信任和支持。 二是加强团队建设。 我们注重培养团队成员的业务能力和团队协作精神。 通过定期组织培训和交流活动。 提高了团队成员的专业素质和销售技巧。 同时,我们也建立了良好的激励机制。 鼓励大家积极进取,为分公司创造更多的业绩。 三是加强客户关系管理。 我们始终坚持以客户为中心的服务理念。 及时响应客户的需求。 为客户提供优质的服务。 我们定期回访客户? 了解客户的使用情况和意见建议? 不断改进我们的产品和服务。 通过这些努力,我们与客户建立了长期稳定的合作关系。” 钱少华说完后,会议室里响起了热烈的掌声。 赵长天点了点头,说道:“钱科长说得非常好。 销售科的成功经验,值得我们其他部门学习和借鉴。 希望销售科的同事们,能够继续保持这种良好的工作状态。 为分公司的发展做出更大的贡献。” 接着,赵长天强调了在工程施工中安全施工的重要性。 “安全是我们工作的重中之重。 在工程施工中。 我们必须要严格遵守安全规章制度。 确保每一个环节都安全可靠。 我们不能为了追求进度而忽视安全。 一旦发生安全事故。 不仅会给员工的生命财产带来巨大损失。 也会给公司的声誉和发展带来严重影响。” 赵长天严肃地说道:“为了确保工程施工的安全。 我们必须要做到以下几点—— 一是加强安全教育培训。 我们要定期组织员工参加安全培训。 提高他们的安全意识和自我保护能力。 培训内容要包括安全规章制度、操作规程、应急救援知识等方面。 通过培训,让每一个员工都认识到安全施工的重要性。 自觉遵守安全规章制度。 二是加强安全检查。 我们要建立健全安全检查制度。 定期对施工现场进行安全检查。 检查内容要包括施工设备、安全防护设施、施工人员的操作行为等方面。 对于发现的安全隐患,要及时整改。 确保施工现场的安全。 三是加强安全管理。 我们要建立健全安全管理制度。 明确各部门和各岗位的安全职责。 要加强对施工现场的安全管理。 严格控制施工进度和质量,确保施工过程中的安全。 同时,我们也要加强对施工人员的管理。 严格执行考勤制度。 确保施工人员的到岗率和工作效率。” 赵长天高林,说道:“高副经理,你来谈谈你们工程科,在安全施工方面的工作计划吧。” 高林站起身来,说道:“尊敬的赵经理,各位同事。 工程科将严格按照赵经理的要求,加强安全施工管理。 我们将从以下几个方面入手—— 一是加强对施工人员的安全教育培训。 我们将邀请专业人士,对施工人员进行培训。 提高他们的安全意识和操作技能。 同时,我们也将定期组织安全演练。 提高施工人员的应急处置能力。 二是加强对施工现场的安全检查。 我们将建立健全安全检查制度。 定期对施工现场进行全面检查。 对于发现的安全隐患,我们将及时整改。 确保施工现场的安全。 三是加强对施工设备的管理。 我们将建立健全施工设备管理制度。 定期对施工设备进行维护保养和检测检验。 确保施工设备的安全性能符合要求。 四是加强与其他部门的协作。 我们将积极与销售科、后勤科、财务科等部门沟通协作。 共同做好工程施工的各项工作。 确保工程施工的顺利进行。” 高林说完后,会议室里再次响起了热烈的掌声。 赵长天点了点头,说道:“高副经理的工作计划很详细,很有针对性。 希望工程科的同事们能够认真落实。 确保工程施工的安全。” 之后,赵长天又对后勤科、财务科、行政办等科室的工作提出了要求。 “后勤科要做好公司的后勤保障工作。 确保员工的工作和生活环境舒适、安全。 要加强对办公用品、设备设施的管理。 及时维修和更换损坏的物品。 要加强对员工食堂的管理。 提高饭菜质量,确保员工的饮食安全。 财务科要做好分公司的财务管理工作。 严格控制成本,提高资金使用效率。 要加强对财务报表的审核和分析。 为分公司的决策提供准确的财务数据。 要加强对税务的管理,依法纳税,避免税务风险。 行政办要做好分公司的行政管理工作。 加强对文件、档案的管理。 确保分公司的文件、档案安全、完整。 要加强对会议、活动的组织和协调,提高工作效率。 要加强对员工的考勤管理。 严格执行公司的考勤制度。 纪检科要做好分公司的纪检监察工作。 加强对员工的廉洁教育,提高员工的廉洁意识。。 要加强对分公司的各项工作的监督检查。 确保分公司的各项工作合法、合规。 要严肃查处违纪违法行为,维护公司的良好形象。” 赵长天说这里停了下来。 给大家短暂的思考时间。 会议室里一片寂静。大家都在认真思考赵长天的讲话内容。 思考自己部门在未来的工作中,应该如何更好地发挥作用。 过了一会儿,赵长天说道:“各位同事—— 公司的发展,离不开每一个部门和每一位员工的努力。 希望大家能够认真落实会议精神。 加强团队协作,努力工作,为分公司的发展做出更大的贡献。 同时,我们也要关注员工的生活和工作情况。 为他们提供更好的发展机会和福利待遇。 相信在大家的共同努力下。 我们临海分公司一定会越来越好。” 会议结束后,大家纷纷走出会议室。 他们的脸上充满了信心和斗志。 他们知道,在赵长天的领导下,分公司的未来充满了希望。 而赵长天也回到了自己的办公室。 他坐在办公桌前,陷入了沉思。 他知道,作为分公司的经理,他肩负着重大的责任。 他要带领大家不断前进。 为公司的发展创造更加辉煌的业绩。 中午时分,阳光如同金色的纱幔。 轻柔地洒落在分公司的每一个角落。 赵长天放下手头那堆积如山的工作文件。 微微伸展了一下有些僵硬的身体。 随后缓缓起身,朝着员工食堂走去。 当赵长天踏入食堂的那一刻。 热闹的氛围如潮水般涌来。 食堂里弥漫着各种食物的香气。 那是一种让人感到温暖和满足的味道。 无论男女,无论职务高低。 员工们看到赵长天纷纷热情地打招呼。 “领导好!” “赵经理好!” “赵经理,中午好!” 声音此起彼伏,充满了敬意。 赵长天面带微笑,眼神中透着温和。 一一回应着大家,尽显平易近人。 尽管在工作中,赵长天一贯强势,讲究铁腕风格。 以果断的决策和严格的要求,推动着分公司的各项业务发展。 但在这非工作时间,面对员工们—— 他的和蔼可亲让人如沐春风。 赵长天的目光扫过整个食堂。 这是一个宽敞明亮的空间。 能容纳二三百人同时就餐。 此时,食堂里几乎座无虚席。 人们的欢声笑语交织在一起,充满了生活的气息。 食堂的天花板上悬挂着明亮的吊灯。 灯光洒在一张张餐桌上,映照着员工们满足的笑容。 墙壁上挂着一些色彩鲜艳的装饰画。 为这个原本单调的空间,增添了一抹艺术的气息。 食堂的窗口前,摆放着各式各样的菜肴。 肉菜丰富多样,有红烧鲅鱼。 鱼肉鲜嫩多汁,色泽红亮,散发着浓郁的香味。 那一块块厚实的鱼肉,在浓稠的酱汁中浸润着。 仿佛是一件件精美的艺术品。 还有糖醋排骨,酸甜可口。 排骨炖得软烂入味。 每一块排骨都闪烁着诱人的光泽。 咬上一口,那浓郁的味道瞬间在口中散开。 此外,还有香煎带鱼、炒虾仁等海鲜类肉菜。 带鱼被炸得金黄酥脆,散发着淡淡的海腥味。 让人垂涎欲滴。 炒虾仁则是晶莹剔透,鲜嫩爽滑,搭配着翠绿的蔬菜—— 色彩斑斓,让人食欲大增。 素菜也毫不逊色,清炒时蔬翠绿欲滴。 仿佛是刚刚从田间采摘而来。 那鲜嫩的叶子上,似乎还挂着晶莹的水珠。 在灯光的照耀下闪烁着光芒。 凉拌黄瓜清爽可口。 黄瓜被切成均匀的薄片,搭配着蒜末、醋和香油,散发着淡淡的清香。 蒜蓉西兰花营养丰富。 绿色的西兰花犹如一朵朵盛开的花朵,搭配着白色的蒜末—— 色彩鲜明,让人赏心悦目。 主食更是丰富,有白白胖胖的馒头。 那柔软的质地让人忍不住想要捏上一把。 香气四溢的米饭,颗粒饱满,散发着淡淡的米香。 还有特色的海鲜饺子。 饺子皮晶莹剔透,隐约可以看到里面饱满的馅料。 那是由新鲜的虾肉、鱼肉和各种蔬菜混合而成。 味道鲜美,让人回味无穷。 汤类有紫菜蛋花汤,清淡鲜美。 紫菜在汤中舒展着,犹如一片片黑色的云朵。 蛋花则是细腻嫩滑,漂浮在汤面上。 宛如一朵朵盛开的黄色花朵。 还有排骨玉米汤,浓郁醇厚。 排骨的香味与玉米的清甜相互融合。 散发出一种温暖而诱人的气息。 赵长天走到窗口前,看着这些丰富的菜肴。 脸上露出了满意的笑容。 他端着托盘,挑选了一些自己喜欢的菜品。 然后,来到了他的“老位置”坐下。 这个位置并非特权的象征。 而是员工们都知道,赵长天一旦来食堂吃饭就会坐在这里。 大家便默契的把这个位置空了出来。 久而久之便成了一种习惯。 他刚坐下,就有几个年轻的员工走过来。 礼貌地向他问好。 赵长天微笑着回应着他们。 眼神中充满了鼓励和关怀。 不一会儿,张家坤凑了过来。 在他身旁坐下。 “赵经理,您看现在食堂的伙食还满意吧?” 张家坤满脸期待地问道。 赵长天点点头,微笑着说:“非常不错! 家坤啊,这段时间你的工作很出色。 你看现在这菜品,不仅数量多了,质量也有了很大的提升。 这红烧鲅鱼做得真地道。 还有这海鲜饺子,味道很鲜美。” 张家坤谦虚地说:“这都是赵经理您领导有方啊! 自从您指示要改善员工食堂伙食以来。 我们后勤科可是下了不少功夫。 我们专门找了本地的厨师。 结合咱们这临海的优势,推出了这些特色菜肴。 员工们现在对食堂的评价可高了。 大家都很感激您为大家做的这些。” 赵长天摆摆手说:“这都是应该的! 员工们辛苦工作! 我们要让大家吃得好,这样才能有更好的工作状态。 以后还要继续努力。 不断改进食堂的伙食,让大家吃得更满意。” 张家坤连忙点头:“赵经理放心,我们一定再接再厉。” 就在他们谈话的时候。 不远处的一张餐桌上。 几个年轻女员工正坐在一起。 悄悄地议论着赵长天。 “你们看,赵经理真的好帅啊!” 一个留着齐肩短发的女员工轻声说道。 她的眼睛里闪烁着崇拜的光芒。 “是啊,赵经理不仅长得帅。 而且年轻有为。 才 29 岁就已经是分公司的经理了。 真的太厉害了!” 另一个戴着眼镜的女员工附和道。 “说真的,赵经理简直就是完美男人。 谁要是能嫁给他,可就太幸运了!” 一个扎着马尾辫的女员工满脸花痴地说道。 “哎呀,你们别这么花痴好不好。 不过赵经理确实很有魅力! 他在工作中的那种果断和自信。 真的让人很着迷。” 另一个年级稍大的女员工笑着说道。 她们的议论声虽然很小。 但还是隐隐约约地,传到了赵长天和张家坤的耳朵里。 张家坤忍不住笑了笑,看了一眼赵长天。 笑着说道:“赵经理,您看,咱们公司的这些女员工。 可都是您的粉丝呢。” 赵长天微微一愣。 随后有些不好意思地笑了笑,说:“别开玩笑了! 大家都是在努力工作。 哪有什么粉丝不粉丝的。” 张家坤笑着说:“赵经理,您可别谦虚了。 您这么年轻有为,大家崇拜您也是正常的。 不过话说回来,您对公司的贡献大家都看在眼里。 您的领导能力和决策能力确实让人佩服。” 赵长天摇摇头,笑着说:“家坤,我们不能因为一点成绩就骄傲自满。 分公司的发展还需要我们大家共同努力。 我们要不断地提高自己,为公司创造更大的价值。” 张家坤点点头,说:“赵经理说得对! 我们一定会继续努力的。” 他们一边吃着饭,一边聊着食堂的未来发展。 赵长天提出了一些新的想法和建议。 比如增加一些特色小吃。 举办美食节等。 让员工们在食堂里能够享受到更多的美食和乐趣。 张家坤认真地听着,不时地提出自己的看法。 两人的讨论十分热烈。 在食堂的另一个角落,几个男员工也在谈论着赵长天。 “赵经理真的很厉害啊。 自从他当上一把手之后。 分公司的变化可太大了。” 一个身材魁梧的男员工说道。 “是啊,他不仅注重业务发展,还关心员工的生活。 这食堂的伙食改善就是一个很好的例子。” 另一个年纪大的男员工说道。 “我觉得赵经理是一个很有远见的领导。 他的决策总是很正确。 带领着我们临海分公司不断前进。” 一个年轻的男员工充满信心地说道。 他们的话语中,充满了对赵长天的敬佩和信任。 随着时间的推移,食堂里的人渐渐少了。 赵长天和张家坤也吃完了饭,结束了谈论。 他们站起身来,准备离开。 赵长天看着依然比较热闹的食堂,心中充满了感慨。 他知道,这些看似小小的改变。 却能大大提升员工们的幸福感和工作积极性。 而这也正是他作为分公司经理,所努力的方向。 他拍了拍张家坤的肩膀,说:“家坤,继续努力! 让我们的食堂变得更好。” 张家坤坚定地点点头,说:“赵经理放心,我一定不会辜负您的期望。” 赵长天从食堂出来,迈着坚定的步伐—— 朝着经理办公室走去。 一路上,他的脑海中还在思考着公司的未来发展规划—— 以及如何进一步整顿公司的不良风气。 当他走到走廊的时候,一个身影引起了他的注意。 那是王美霞,她正费力地擦拭着窗户。 过去一段时间,在赵长天的授意下。 高利群和陈丽梅对王美霞百般刁难。 她被安排做各种杂活,甚至力气活,没有一刻的空闲。 此刻的王美霞,看起来仿佛已经老了好几岁。 她曾经爱打扮,也算得上有一定姿色的美人。 否则,李铭曾经也不会被她迷住。 可如今,她的脸上满是疲惫。 汗水湿透了额头,胸前的衣服也被浸湿。 看起来是那么狼狈。 也谈不上有何姿色可言。 陈丽梅在不远处紧紧地盯着王美霞。 只要她稍有懈怠,就会立刻上前呵斥。 王美霞看到赵长天站在身旁。 心中更加忐忑不安。 更不敢有丝毫的松懈。 尽管身体已经疲惫不堪。 但还是努力地扬起胳膊擦拭着玻璃。 汗水顺着她白皙的额头流下,她却不敢去擦。 赵长天看着王美霞,眼神中没有一丝怜悯。 他冷冷地问道:“王美霞,你可意识到自己的错误?” 王美霞一边干活,一边带着哭腔说道:“经理,我错了! 但请你无论如何给我一个机会。 不要让我离开公司。 现在我丈夫出了车祸,躺在医院里。 医生说他还不知道什么时候能醒过来。 也许他的后半生都将失去工作能力。 我们家里就全靠我了。 现在家里为了治疗我丈夫。 已经欠了很多外债。 如果我被公司清退。 那我们家就将迎来灭顶之灾。 经理,求求你,让我在公司留下来。 无论任何苦活累活我都能干。” 说着,王美霞的眼泪不断地流下来。 赵长天的心中微微一动。 凭直觉,他认为王美霞并没有说谎。 但他的表情依然冷酷。 他严厉地说道:“王美霞,制度就是制度! 不会为任何人破例。 公司任何吃空饷的人员都必须离职。 如果你确实生活上有困难。 你从公司离职后,我可以想办法为你介绍另一个可以谋生的工作。 这是我对你的承诺! 我保证你的收入不会比在我们公司低。 但如果你一直赖在分公司不肯辞职。 与我们的制度对抗。 那你的日子不会有丝毫改善。” 王美霞愣了愣。 她颤抖着声音问道:“赵经理,你真的能给我介绍一个不比在黎光收入低的工作?” 赵长天看着她,语气坚定地说:“以我的身份,没有必要骗你。 你好好考虑考虑。 我说到做到。 如果你能主动从我们分公司离职。 我就会兑现对你的承诺。” 说完,赵长天转身离开。 王美霞呆呆地看着他的背影。 心中充满了绝望和希望的交织。 她不知道自己该如何选择。 一边是家庭的困境,一边是公司的制度。 她感到自己仿佛陷入了一个无法逃脱的困境。 赵长天回到办公室,坐在办公桌前。 心情却无法平静。 虽然王美霞看起来确实很可怜。 但他知道自己的决定是正确的。 分公司绝不能容忍吃空饷的行为。 另一边,王美霞继续擦拭着窗户。 眼泪却止不住地流。 她想起了自己的丈夫,那个曾经还算温暖的家。 如今,丈夫躺在医院里,生死未卜。 而自己也面临着失去工作的困境。 她感到无比的绝望和无助。 她知道赵长天是一个说一不二的领导。 他说的话一定会做到。 如果自己继续留在公司,可能真的会让自己的处境更加艰难。 但如果离开公司。 她又不知道自己能否找到一个合适的工作。 能否支撑起这个家。 赵长天刚刚给出的承诺,可以相信吗? 万一他不兑现承诺怎么办? 王美霞的心中充满了矛盾和痛苦。 她不知道自己该怎么办,只能默默地流泪。 时间一分一秒地过去。 王美霞的心情越来越沉重。 她感到自己仿佛走到了人生的十字路口。 不知道该往哪个方向走。 就在王美霞心乱如麻的时候。 陈丽梅走了过来。 她看着王美霞,脸上露出了一丝嘲讽的笑容。 “王美霞,你还在磨蹭什么? 赶紧干活! 你以为哭就能解决问题吗? 赵经理已经给了你机会。 你要是不识好歹,就别怪我们不客气了。” 王美霞擦了擦眼泪,默默地继续干活。 她决定等下班后,好好考虑一下赵长天给出的承诺。

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