昆市的网络平台上,市民们也积极参与评价。</p>
有的市民写道:“最近去办事,感觉干部们的态度好多了,希望能继续保持。”</p>
也有市民提出了批评:“有些部门的工作效率还是很低,希望能改进。”</p>
杨威认真地看着每一条评价,将市民的意见整理分类,反馈给相关部门。</p>
通过群众评价机制,干部们更加清楚地了解到自己在群众心目中的形象,也更加明确了自己的努力方向。</p>
在杨威的努力下,昆市的干部考核工作取得了显着成效,干部作风不实的问题得到了有效遏制。</p>
与此同时,陈俊的人事改革方案也在紧锣密鼓地推进着。</p>
陈俊坐在宽敞的会议室里,表情严肃,眼神中透露出坚定的决心。</p>
他看着在座的干部们,声音洪亮地说道:“同志们,昆市的发展需要我们进行大胆的改革。人事改革是关键,只有通过优化干部队伍,才能为昆市的发展注入新的活力。”</p>
一些干部对改革方案提出了质疑和反对。</p>
市委常委政法委书记唐正飞很不赞同陈俊的改革想法。他微微皱着眉头说道:“陈书记,我认为这个改革方案过于激进了。我们的干部队伍已经形成了一定的工作模式和体系,突然进行这么大的改革,可能会引起混乱。而且,这也可能会影响到我们这些老同志们的利益啊。”</p>
唐的话语中透露出一丝担忧和不满。</p>
市委常委组织部长何去何成功也接着说道:“陈书记,我也觉得这个方案需要再慎重考虑一下。我们应该充分考虑到干部们的实际情况和感受,不能一味地追求改革的速度和力度。”</p>
何成功的眼神中充满了期待,希望陈俊能够听取他们的意见,最近陈俊变了很多,虽然也很低调,但是变得一意孤行,有点不愿意听别人的话。</p>
陈俊没有想到两个常委反对自己的建议,有点气馁,但是他强势的性格决定了他的做派,不容别人反对自己的建议。</p>
他则坚持自己的观点,他的脸色微微一沉,说道:“同志们,我理解你们的担忧。但是,我们不能因为害怕困难就停止前进的步伐。只有进行彻底的改革,才能推动昆市的发展。我们不能总是守着旧的观念和模式,必须要有勇气去突破和创新。”</p>
他的话语中充满了力量和决心,不管你们怎么想,这次改革我是一定要执行,陈俊心里知道,唐正飞和杨威关系匪浅,而何成功据说当年在省委巡视组时,是杨威的手下组员,两人关系也非常好,就这样的两个强势常委在,基本上杨威顺做什么,他们都不会反对,会毫不犹豫支持,但是换作是自己,他们还是会考虑再三。</p>
唐正飞和何成功没有想到陈俊会是这样的人,听不进别人的劝,原来的陈俊不是这样的啊!他们心里都是不舒服,但是也没有过多纠缠这个问题,毕竟还要等其它常委发表自己的看法。</p>
本章未完,点击下一页继续阅读。