下午快下班的时候,董事长李总对小丽丽总经理、小夏助理和小秋秘书说:“今晚我们加个班,通知保姆阿珍晚点做饭。” 小夏助理表情严肃地说:“李总,不能再拖了,再拖下去小紫总裁还得受委屈。” 小丽总经理惊讶地问:“小夏,到底什么事这么严重,怎么还和小紫总裁有关系?” 小秋秘书好奇地附和道:“我真想把那坏人给揍一顿!” 李总点了点头,对小秋秘书说:“好吧,小秋,你起草一份人员调动文件。” 小秋秘书拿出早已准备好的文件,说:“我已经准备好了。” 李总看了看文件,说道:“解除小丹时尚品牌总经理的职位!” 小丽总经理难以置信地说:“啊,小丹是我培训栽培的高层领导,不会是她吧,我真看走眼了!” 小秋秘书感慨地说:“小丹姐那么时尚漂亮,能力又强,业务能力和管理能力都很出色,就是好强,做事不择手段,唉!” 李总接着说:“调贸易公司副总经理小兰去时尚品牌公司当总经理!” 小丽总经理表示支持:“小兰可以,我没意见。” 小夏助理疑惑地问:“不是调那个的,怎么改变了?” 小秋秘书笑着说:“伴君如伴虎,随时改变啊,小心小夏助理啊,哈哈哈。” 李总又接着说:“把直播销售公司的小张调到贸易公司当副总经理,协助小红总经理工作!” 小秋秘书笑着说:“李总真坏啊,把这些美女总经理们都配一个帅哥副总经理,啥时候也给我配个帅哥啊,哈哈哈。” 小夏助理一本正经地说:“小秋秘书,严肃点,赶紧起草文件!” 李总又接着说:“小夏助理,你想的人员调动也开始了,哈哈哈!” 小夏助理说:“把靓丽品牌公司副总经理小雅调到集团公司来,给我的投资公司当副总经理!” 李总笑着说:“小夏,你想的真美啊!” 小秋秘书不知所措地问:“到底听谁的?” 李总果断地说:“把靓丽品牌副总经理小雅调到集团公司当小紫总裁助理!” 小秋秘书确认道:“确定?” 李总回答:“确定!” 小夏助理不满地说:“李总,你说话不算话!” 李总解释道:“先锻炼一下,以后有机会再提拔。” 李总又说:“把直播销售公司的小赵调到靓丽品牌公司当副总经理,协助小菊总经理工作!” 小秋秘书笑着说:“又是一个帅哥调过去了哟!哈哈哈” 小丽总经理担心地问:“那解除的小丹总经理安排到哪?” 李总说:“你让她来集团公司找我谈话,然后再安排。” 小秋秘书起草好文件后,大家开始讨论具体的人员调动细节。李总强调要确保调动过程的顺利进行,并且要与相关人员进行充分的沟通和协调。 下班后,大家继续留在办公室里忙碌着。小夏助理和小秋秘书与各个部门的负责人进行沟通,安排交接工作。小丽总经理则与小丹进行了一次深入的谈话,了解她的想法和情况。 在接下来的几天里,人员调动工作有条不紊地进行着。小兰顺利地接管了时尚品牌公司,她带来了新的思路和方法,为公司的发展注入了新的活力。小张也在贸易公司展现出了自己的能力,与小红总经理配合默契,取得了不错的成绩。 小雅来到集团公司后,迅速适应了新的工作环境,她与小紫总裁建立了良好的合作关系,为公司的战略规划提供了重要的支持。小赵在靓丽品牌公司也发挥了自己的优势,与小菊总经理一起推动了公司的业务发展。 而被解除职务的小丹,在与李总谈话后,也接受了新的安排。她意识到自己的问题,并表示会在新的岗位上努力改进。 通过这次人员调动,公司的组织结构得到了优化,各个部门之间的协作更加紧密。大家都充满了干劲,为实现公司的目标而努力奋斗。 在这个充满挑战和机遇的商业世界里,公司的发展离不开每一个人的努力和付出。李总、小丽总经理、小夏助理和小秋秘书以及其他员工们,都在为公司的未来而共同努力着。他们相信,只要团结一致,勇往直前,就一定能够取得更大的成功。